Brezplačna dostava za naročila nad 69.99 € na paketomatih Pošte Slovenije.

Preverjanje stanja naročila

Postanite del skupnosti ljubiteljev knjig z vsega sveta in uživajte v številnih ugodnostih. Ustvarite brezplačen račun

Brezplačna dostava Zásilkovna nad 69.99 €

Zbirna točka GLS 4.49 € Zbirna točka DPD 2.99 € Kurirska služba GLS 5.49 € Kurir DPD 3.49 € Kurirska služba 3.49 € Zbirno mesto 3.49 € Zbirno mesto 3.49 € Dostava preko Pošte Slovenije 3.49 €

Kontakt

Kako nakupovati

Pomoč

Moj račun

▸ Prazna :-(

Brezplačna dostava za naročila nad 69.99 € na paketomatih Pošte Slovenije.

REORG

Name: REORG
Brand: PROFIT
SKU: 20012901
Price: 30.07 EUR
Availability: InStock
Author: STEPHEN HEIDARI-ROBINSON
ISBN: 9788416904747

STEPHEN HEIDARI-ROBINSON

Jezik

Španščina

Knjiga Mehka

Koda Libristo: 20012901

Založba PROFIT, november 2016

Heidari-Robinson y Heywood, con más de veinte a?os de experienciaconjunta en la gestión de reorganiz... Celoten opis

Koda Libristo: 20012901

73 b

30.07 €

50% možnost Preiskali bomo ves svet Kdaj dobim knjigo?

30 dni za vračilo blaga

Drugi so kupili tudi

Physics of Quantum Information Dirk Bouwmeester

Mehka

224.03 €

Gentry Community Eric Acheson

Mehka

72.00 €

A Treatise on Costs in Chancery / By George Osborne Morgan and Horace Davey. George Osborne Morgan

Mehka

30.07 €

Complete Body of Doctrinal and Practical Divinity; or, a System of Evangelical Truths, Deduced From the Sacred Scriptures. By John Gill, D.D. A new Ed JOHN GILL

Trda

37.36 €

The Canadian Almanac And Directory: 1887-1888 (1887) Clark Company Copp Clark Company

Mehka

30.07 €

Engelen - 2103 Tor Egil Kvalnes

Mehka

12.85 €

Diary of a Librarian Book 1 Waterwoods Ficion

Mehka

10.32 €

Artificial Intelligence For Dummies, 3rd Edition Mueller

Mehka

21.16 €

Heidari-Robinson y Heywood, con más de veinte a?os de experienciaconjunta en la gestión de reorganizaciones y partiendo de los estudios que la consultora McKinsey and Company llevó a cabo con más de dosmil ejecutivos, nos ofrecen una guía práctica para que, tantodirectivos como empleados, lleven a cabo este proceso de formacorrecta en tan solo cinco pasos.