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Filosofía aplicada al coaching propone un diálogo profundo entre la tradición filosófica y la práctica contemporánea del coaching. La obra surge con el propósito de recuperar las raíces filosóficas que sustentan esta disciplina, aportando rigor, pensamiento crítico y una mayor consciencia ética al ejercicio profesional. A través de distintos capítulos escritos por especialistas de diversos países y enfoques, el libro explora cómo diversas corrientes filosóficas clásicas y modernas han influido y pueden seguir enriqueciendo el coaching actual.
El texto recorre referentes como la mayéutica socrática, la esencialidad, la hermenéutica, la teoría del reconocimiento, la influencia de Kant y los desafíos de la posmodernidad, entre otros marcos conceptuales. Cada autor desarrolla la relación entre estos fundamentos filosóficos y su aplicación concreta en procesos de acompañamiento, mostrando que el coaching no es únicamente una metodología orientada a objetivos, sino sobre todo una práctica reflexiva orientada al desarrollo del potencial humano.
Asimismo, la obra reflexiona sobre el ser y el hacer del coach, subrayando la importancia del pensamiento crítico, la ética profesional y la autoconsciencia. Se plantea el coaching como un espacio dialógico que favorece el autodescubrimiento, el aprendizaje profundo y la transformación evolutiva, integrando tradición y contemporaneidad en un enfoque sistémico.
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