Equipe n.f.

Qui n'a jamais rêvé de savoir comment ça marche une équipe , comment font les autres , comment ça se passe ailleurs ?

Pour écrire Équipe n.f. , Vanina Lanfranchi a interviewé 102 dirigeant.e.s, entrepreneur.e.s et managers.

Son enquête part d'une hypothèse : chaque équipe est comme un animal fantastique. C'est un organisme vivant, hybride, singulier.

Équipe n.f. adopte un parti pris fort qui le classe résolument parmi les anti-guides de management. D'une part, les animaux fantastiques de laboratoire n'existent pas. Impossible donc de les apprivoiser en suivant un manuel de recettes managériales. D'autre part, le manager espérant dompter ou domestiquer une équipe pourrait avoir tendance à oublier qu'il est partie intégrante du système équipe , de ses rouages et de ses interrelations.

La posture du responsable d'équipe vis-à-vis de l'animal fantastique n'est jamais neutre, toujours à questionner. Grâce à cette série d'interviews menés par l'autrice en toute confidentialité, 102 responsables d'équipes ont pu déposer, pour une fois, le masque de la représentation sociale ou de la communication institutionnelle. Fruit de cette enquête, mais aussi d'ouvertures sous forme d'analyses et de propositions, Équipe n.f. vous offre des pistes de réflexion et tremplins pour l'action pour avancer en équipe, avec optimisme et persévérance.

Et pour reprendre votre souffle, découvrez en cours de lecture quelques récréations illustrées.