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Co-Creation ist mehr als nur ein neuer Begriff. Co-Creation steht fur einen Wandel im Denken, Fuhlen und Handeln der Menschen, um effektiver und effizienter miteinander wahrnehmen, entscheiden und handeln zu konnen. Co-Creation ist aber auch eine Haltung: Nur in Offenheit, Vertrauen und Transparenz werden komplexe Probleme nachhaltig gelost werden konnen. Das Buch erlautert den Co-Creation-Prozess, der in ganz unterschiedlichen Situationen und Zeitbudgets durchgefuhrt werden kann und beschreibt die dazu anwendbaren Formate wie Organisational Co-Creation, Daily Co-Creation, Virtual Co-Creation, Coaching Co-Creation und Leadership Co-Creation. Projekte aus der Beratungspraxis machen deutlich, worauf man bei der Einfuhrung und Umsetzung des Co-Creation-Prozesses achten sollte.
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